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传媒娱乐公司岗位有:1.市场部门：市场部常见的职位有销售人员，指负责公司电视媒体的广告招商，以及完成公司销售任务的专职人员;2.营销部：营销部主要有策划人员，设计人员，主要是了解产品的信息，进行广告的创造;3.人事部：人事部门的职位有文员，行政等，负责公司的招聘，培训，对公司的各项制度进行监督和管理;4.财务部：财务部门的职位有出纳，财务，主要是对公司企业经济往来的收益进行监督

配音导演,是指在动画、影视剧等有声作品中,指导、规范配音演员配音的一种职业。职位与日本的“音响监督”类似,但在大多数情况下,音响监督同时还负有音乐音效等的选曲编排等职责,而配音导演则专门负责配音员配音方面的指导。

1.配音员要求全日制本科及以上学历，特别优秀着可以放宽，普通话二甲以上2.有一定的配音作品，不论是一些简单的试音还是一些广播剧，自己单纯练习的影视配音，在投递简历时都要带上。3.对市面上的大部分广播剧和配音剧要有一定的了解，有较高的模仿能力和表演功底。4.具有一定艺术创造力，对于事物有着自己的想法和主见

策划招商设计1.客户部(客户总监、客户经理、客户主管)2.媒介部(媒介策划、媒介购买)3.创意部(创意总监、执行创意总监、美术指导、设计、文案创意等)4.财务部与人力资源部我就不说了，跟大多其他行业的都产不多。5.其它职位： 有些公司可能会有独立的会展部门，专门做会议。

1、新闻类传媒：　　　　职业方向：可以进入各大中小型报纸和新闻出版社工作，也可以从事广播、电视媒体的新闻工作。此外，还可以在广告、公关、出版等领域工作。　　　　2、营销广告类传媒：　　　　职业方向：既可以在**部门也可以在私人企业从事工作，其从事的工作内容包括消费者营销、销售、品牌经理、广告设计、广告执行、营销咨询等。　　　　3、大众传媒类　　　　职业方向：可以成为一个专业的公关人员，在企业、**、社区、教育机构、酒店、医疗福利机构、文化交流组织等行业找到理想的工作。　　　　4、媒体发布类　　　　职业方向：将具备专业的创造才能和技能，未来的职业包括摄影、编辑、数码编辑、音效处理、互动游戏设计、光盘媒体制作、网络设计等。　　　　5、创作表演类　　　　职业方向：将具备专业的创造才能和技能，未来的职业包括创造性导演、艺术导演、导演、脚本写作、摄影、编辑等。

1、广告客户主管、专员 指负责公司电视媒体的广告招商、销售工作等完成公司下达任务的专职人员. 2、广告创意、设计主管、专员 总揽广告团队全局，创意团队的领导者——广告创意总监，把握流行元素，了解产品信息，管理项目团队，都使他们成为理性与感性为一身的理想型人才。3、广告客户总监/副总监对客户群总监负责，指导客户经理及客户主任的日常工作的人。 4、广告创意总监 总揽广告团队全局，创意团队的领导者——广告创意总监，把握流行元素，了解产品信息，管理项目团队。5、广告创意经理 广告创意经理是广告创意设计师的领导者、指挥者，他富有让人耳目一新的创意，将自己的创意传递给下属，从而激发了他们的创作激情，碰发出无数创意的火花，正是因为他的存在，才使得广告创意才更富新意、更让人心仪。 6、广告客户总监 策划、组织、运作公司的宣传战略，负责与媒体、客户建立良好的关系网络。负责制订公司销售的政策和略策，实时控制、监督销售业务的开销。7、广告客户经理 广告客户经理是指与客户保持良好关系，通过广告运作带动团队开拓新客户并维持既有客户的管理人员。

其中： 人事行政部经理岗位：1 人 地区副主管岗位：1 人 地区助理岗位：1 人 前台文员岗位：2 人 一、人事行政部经理 直属上级：CEO 直辖下级：地区副主管、地区助理、前台文员。

传媒公司是由 管理部门（董事会或者经理之类的）、策划部（策划案例和节目）、制作部（负责节目制作和包装）、市场部（客户关系和市场推广，比如跑项目、做活动），几个核心部门差不多就是这些，当然还有什么财务部、人力资源部，那些都是根据公司规模和实际情况而定的。